STAR FLEETの事業領域
STAR FLEETは、人事的観点から経営コンサルティングを行うコンサルティングカンパニーです。
定型のパッケージや表層的な手法の提供ではなく、経営課題に対して根本的な解決を図るべく、各クライアント企業ごとに
フルオーダーメイドでソリューションを提供致します。
■ Phase.03 コンサルティングサービス
経営陣とミーティングを重ねた上で経営課題を見極め、人事的側面から根本的な解決を図ります。
「採用」「教育」「人事制度設計の構築」等を通じた組織活性化から人事部の構築、人事戦略の構築まで
課題に応じてそのサービス領域は多岐に渡り、1社1社完全にオーダーメイドでサービスを提供しております。
私たちは決してアウトソーサーではありません。
導き出されたミッションに強くコミットするため、深く関わり濃密なパートナーシップを築かせて頂きますが、
最終的には組織は内部から強固になってこそ真に強い組織と成り得ます。ノウハウの切り売りや、出し惜しみをするような関係性ではなく、
貴社発展のため貴社にノウハウが直接蓄積される仕組みの構築を追究してまいります。
■ Phase.02 HRファシリテーションサービス
「採用」、「教育」といった人事的課題解決のファシリテーターを担います。特定企業の広告媒体や企画に頼らない、 第3者的な立ち位置を最大限活かし、ファシリテーションを通じて人事ソリューションの価値最大化を図ります。 どのメディア(媒体)にも依存しないフラットな立場だからこそ日々刻々と移りゆく状況を的確に捉え、その確かな情報収集力から最適な選択を導き出します。 また、得られる経験・ノウハウを貴社に還元しながら貴社社内に採用・教育のプロフェッショナルを育てます。
■ Phase.01 HRアドバイスサービス
特に採用戦線における学生動向について、各学生団体、インターン生、各種プロジェクト参加学生から直接活きた情報を収集し、
「スタレポ」(弊社発行のレポート)にまとめて提供しております。
採用市場においては状況変化も非常に早いため、
その月に収集したデータや内容はその月内中にまとめてお届けする等、そのスピードを重視し提供しております。
■ その他 理念に付随する各種プロジェクト
弊社では理念にもある“ 豊かな社会の創造” に貢献することを目指して様々な活動を実施しています。
これまでにも、東北大震災後の「被災地支援プロジェクト」、「障害者の方との富士山登頂」、「起業家向けスクール」、
「各種勉強会」、「大学等での就職率UP講演」、「経営陣限定のハンティングイベント」、
「インターンシップ事業」、「ビジネスプランコンテスト」、「学生による就職支援企画のサポート」等を
行ってまいりました。
もしコラボレーションさせて頂く機会がございましたらお気軽にお声がけください。